【优化营商环境】加强劳动政策法规培训 全力构建和谐劳动关系

      为持续优化高新区营商环境，增强企业依法用工意识和合规管理能力，构建和谐劳动关系，促进企业健康发展，近日，高新区组织50家辖区重点企业开展劳动政策法规专题培训。

    本次培训，邀请到市劳动人事争议仲裁院副院长陶薇做专题辅导，围绕《由案说法——公司劳动关系法律务实》为主题，通过实际案例深入解析公司劳动关系法律实务要点和难点。在分享过程中，陶薇副院长结合具体案例，详细讲解了劳动合同的签订、变更、解除等关键环节的法律规定和实务操作，对员工福利待遇、社会保险缴纳、工作时间和休息休假等与员工切身利益密切相关的问题进行详细阐述，引导企业在劳动关系管理中要严格遵循法律法规相关规定，确保员工的合法权益得到有效保障。

    此次培训，以生动直观的方式，让企业代表们对劳动法规有了更深刻的理解和认识，也纷纷表示这种以案说法的方式，切实有效地帮助企业明晰了在劳动用工方面的要求和关键，为企业建立和谐劳动关系指明了方向和路径，促进和谐劳动关系的构建。

    下一步，高新区将继续加强劳动法律法规普法教育和政策宣传，增强企业和员工的法律意识，防范劳动领域违法违规风险，推动劳动关系和谐发展。